四方良しの精神

売り手よし・買い手よし・世間よし・創り手よしの「四方良し」の精神で
パートナーシップ連携を実現し、
パートナー企業様の健全な成長と個人パートナー様の健康促進のお手伝いをして、
明るい社会へ貢献いたします。

売り手よし

買い手よし

世間よし

創り手よし

PROFILE

プロフィール

庄司信一

代表

【略歴】

1954年 福島県会津地方喜多方市に誕生
1977年 慶應義塾大学 工学部卒業
1977年 NEC在籍(一貫してITプラットフォーム事業に従事)
2010年 NECインフロンティア(株) 代表取締役社長(現NECプラットフォームズ)
2012年 NEC システムプラットフォームビジネスユニット責任役員
2016年 NEC シニアオフィサー
そして2018年退職、現在にいたる


PLAN

サービスプラン

個別アドバイス

経営一般、新事業創出、マーケット拡大、人材育成、人材発掘等テーマを相談して パートナー企業様の強さをもっと強く、弱さを強さに変えるお手伝いをします。

個別研修会

新人、中堅、経営幹部のどの層をどう育成していくか私の経験をお話しして 各層とディスカッションしながら、各層の進化へのお手伝いをいたします。

パートナー連携

パートナー企業様をつなぎ、 新しいビジネスモデルづくりのお手伝いをいたします。

定例研修セミナー

定例セミナーを開催し、パートナー企業様の情報交換、連携強化の場を提供いたします。
(例:ディスカッションセミナー、国内・海外視察セミナー等

EVENT

イベント

2023年活動報告〜2023年活動予定


新年あけましておめでとうございます。
本年もよろしくお願いいたします。
●2023年活動報告
●2024年予定紹介

2023年01月から2023年12月:活動報告

コロナ禍もピーク時よりは落ち着いたようですが、まだまだ注意して活動していかなければならない状況です。
WIN-WIN-WIN-WINの4WINS活動はハイブリッド型でのパートナリング創造活動に移りましたが、
Face To Faceでのリアル活動が2でオンラインでのヴァーチャル活動が1の割合となりました。

それでは各項目別にご紹介いたします。

◆顧問活動

2022年後半から始めた顧問活動も1年半を経て軌道に乗ってきました。
新規事業開拓・長期経営戦略の視点で本年も活動して行きます。

◆パートナリング創造活動

50社強の様々な業態の方々と会議・討議・意見交換させていただきました。
10回以上のパートナさんから1度だけのパートナさんと多岐にわたるのは例年通りです。

〇オンラインのみまたはオンライン主体のハイブリッド型会議:

1回1時間以内のZOOM会議主体です。
2022年は60回強でしたが、少し減って50回前後となりました。月5回程度で定着しました。
効率よく1時間以内にまとめる形になりました。

〇リアルのみのまたはリアル主体のハイブリッド型会議:

1回1時間15分から2時間程度ですね。
2022年は70回強でしたが、少し減って60回前後となりました。月5回程度で定着しました。
しかし、これとは別にリアル会議その後の懇親会付きが上記60回とは別に30回弱ありましたから、リアル会議は90回となり、大幅増の結果となりました。
面談・紹介・打ち合わせ・懇親会での親睦深めの形が浸透してきました。

  

〇両方合わせて140回:月11回強の会議・討議・意見交換となりました。

今後もパートナさんの皆さんの意見をお聞きして2024年活動につないでいきたいと思います。

◆全体研修

2023年は異業種意見交換会を4回実施しました。

機材産業、製造業、IT関連業、運輸サービス業の20数社から幹部の方々と幹部候補の方々が参加。
業態の異なる企業の方々と意見交換することにより、 自分の自社の立ち位置に新たな気づきを得て意識、行動を変えていく試みです。
2023年は産学連携での新事業開拓を中心としたテーマで実施しました。

第一回目:05月:07社から参加15人
第二回目:07月:10社から参加12人
第三回目:09月:10社から参加12人
第四回目:11月:12社から参加18人


参加メンバが固定されてきました。定例会のような感じになり、親睦も深まりました。

◆個別研修

5タイプ:販社*SIER、販社*素材業、製造業*SIER、製造業*販社、製造業*素材業で実施。
特に製造業*素材業、製造業*販社に関しては業務の進化に深く入り込み、実施。
今年も継続し、各自・各社の刺激となる事を期待。

◆パートナリング懇親会

コロナ禍の制限もなくなり、従来以上に活性化。
40回強。月3回強。

■懇親パーティ

2023年も見送りとなりました。
2024年は是非再開したいと考えています。

◆懇親ゴルフ

4WINSコンペと個別懇親ゴルフを実施。

■4WINSコンペ

年2回実施。
春:09回目:3月:7組:21社から32名参加
秋:10回目:9月:7組:19社から26名参加

ようやく五月雨解散方式(パーティ無し、各組ごとにプレイ終了後随時解散)からプレイ後の反省会パーティを実施できることになり、大変盛り上がりました。

■個別懇親ゴルフ


完全にコロナ前の回数に復帰し、パートナさんとの連携強化実施です。

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